RSS

RE-c0dE uR "CHANGE" DNA

salam alyk...
this tyme-n0 story telling..just s0me quote n inf0 to be shared..

cHangEs wiThout viSion --> result in CHAOS

cHangEs wiThout SkILL --> result in EMERGENCY

cHangEs wiThout iNcEntiVe --> result in REJECTION

cHangEs wiThout rEs0uRce --> result in FRUSTRATION

cHangEs wiThout aCti0n --> result in FAILURE

KETENANGAN
adalah cara menghemat energy


PERENUNGAN
adalah cara menyerap enegy


MEMBERI
adalah cara menyalurkan energy
KETENANGAN
adalah syarat utama menjadi manusia produktif
" dan kalau bukan kerana HARAPAN, tidaklah seorang petani mahu
bercucuk tanam, dan tidaklah seorang ibu mahu menyusukan bayinya"
Dan katakanlah, " Bekerjalah kamu, maka Allah dan Rasul-Nya erta orang-orang mukmin akan melihat pekerjaan mu itu"
(at-Taubah : 105)
"Jauhilah dosa-dosa kecil, kerana dosa-dosa kecil itu boleh berkumpul dalam diri seseorang sehingga boleh membinasakan dirinya"
(hadits riwayat imam Ahmad)
"Termasuk aib ketika seseorang hanya duduk-duduk saja dirumahnya, (tidak berbuat apa-apa)"
(asy-Syaqathi)
"Siapapun orangnya, selama dia masih menganggur di rumahnya, dia tidak akan pernah terlepas daripada kemungkaran"
(imam Al-Ghazali)
"Orang yang pandai ialah orang yang tahu, faham dan menyedari akan adanya LIMIT waktu"
--------------------the end--------------------
the main p0int yg saya nk st0ri kat u all is- jgn bazir mase..wat kje xberfaedah..hu-ha-hu-ha..r0nggeng2 ntah kemana..nk enj0y2, fun2 bley jer..xde hal..tapi jgn lupe pada kewajiban dan tggjwb..
shift ur paradigm..
fr0m TIME MANAGEMENT --> ENERGY MANAGEMENT
c0z tyme in a day is fix (i mean d figure is still 24 hours)
but..ur energy level in a day fluctuate- depends on h0w u manage it..n0wadays, time management is n0 longer d issue- its all about d energy..
p/s:maybe i'll start a new t0pic on this-still reading b0oks on it-psychological bo0k..yay!!!dun wanna t0 elab0rate much on this..just 4 the outro of this p0st..hahaha..( plek2 r paan ko nih.. =_=" )

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • RSS

0 comments:

Post a Comment